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採用情報

Recruit

MESSAGE

メッセージ

20代~30代の新しいメンバーが活躍中!
幅広い年齢層のスタッフがあなたの参加を心待ちにしております。
お気軽にご応募ください!

当社は設立より約40年にわたり、時計や計器類を中心とした「ハカル」をテーマに企画製造販売のビジネスを継続しております。
オリジナルブランド「MAG」を中心に、掛時計・置時計・温度湿度計・タイマーやウォッチなどの商品を幅広く取り扱っています。お客様の人生を共に刻む「時計」に関わる仕事に、一緒に携わってみませんか?

入社後の研修制度や先輩社員のサポートもバッチリ!

会社の中の風通しが良く社員同士の距離感も近いので、業務上の不明点が生じた場合は部署の垣根を越えてすぐに誰かとコミュニケーションが取れます。

職種紹介

Department

【東京】営業職(正社員/中途採用)

仕事内容

掛時計・置時計などインテリア商材の法人営業(既存・ルートセールス中心)をご担当いただきます。

主な業務

  • 問い合わせ対応
  • アポイントの取得/調整
  • 提案書/見積書の作成
  • 商談
  • 契約書の作成・契約
  • 導入後のサポート
  • 販売戦略の立案/実行/推進
  • 深耕営業/既存顧客との関係構築/取引拡大
  • 社内打ち合わせ
  • データ分析
  • 新商品開発会議参加

【東京】商品開発・プロダクトデザイン(正社員/中途採用)

仕事内容

商品開発業務全般を担っていただきます。
英語・外国語を使う仕事です。

主な業務

  • プロダクトデザイン
  • 図面/サンプル確認
  • 製品検証、および不具合改善業務
  • 海外協力工場とのやりとり(海外出張を含む)


働く環境

Work Environment

東京本社

商品管理センター

品質管理事務所
(サービスセンター含む)

大阪営業所

福利厚生

内容
交通費全額支給 / 雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険
給与改定年1回 / 賞与年2回(6月・12月) / 保養所あり(外部契約) / 育児休暇制度あり / 退職金制度(勤続3年以上) / 受動喫煙対策(オフィス内禁煙)

選考の流れ

Selection Process

STEP01

応募方法

エントリーフォームへ必要事項の入力と、カラー写真添付の履歴書(必須)・職務経歴書などをPDFファイルにてご送付ください。応募は随時受け付けておりますが、選考は定員に達した時点で締め切りとさせていただきます。

STEP02

書類選考

提出いただいた履歴書と職務経歴書をもとに、応募資格や経験・スキルを確認させていただきます。
応募書類ご送付後、原則2週間以内に選考を行います。

STEP03

面接

書類選考を通過された方につきましては、面接の詳細を別途ご連絡します(面接は対面で行います)。
面接結果は、面接後1週間以内にメールまたはお電話でご連絡いたします。

STEP04

内定

入社日の調整や入社日当日の詳細な内容をご説明させて頂きます。

皆さんのご応募をお待ちしております!

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